企業如何建立AI團隊 解答

企業如何建立AI團隊 解答

1. 根據新加坡ELEMENT公司針對23個國家從事AI從業人員的性別比例進行調查，請問台灣男性及女性配比各占多少?

1. 男性占79.17%、女性占20.83%
2. 男性占73.91%、女性占26.09%
3. 男性占85.12%、女性占14.88%
4. 男性占85.29%、女性占14.71%

2. 身為全球知名的電子代工大廠英業達，為因應數位轉型公司成立哪三個中心，以加速相關解決方案落地，藉由數位轉型加強市場競爭力?

1. AI 研究中心、5G通訊技術中心、工業4.0軟體設計中心
2. 機器學習中心、AI演算中心、5G通訊技術中心
3. 智慧製造研究中心、AI邊緣演算中心、5G通訊技術中心
4. AI大數據中心、5G通訊技術中心、AI戰情中心

3. 根據新加坡ELEMENT公司針對23個國家從事AI從業人員的性別比例進行調查，台灣女性占居第1，其中最大的優勢是因為AI工作內容重於?

1. 大數據分析能力
2. 邏輯思考能力
3. 溝通能力
4. 團隊合作向心力

4. 隨著AI在各行各業的應用愈來愈廣，就業市場上對於擁有相關技能的AI人才需求也快速增加；根據美國2015-2017年針對各公司的人工智慧相關職缺需求調查結果，AI人才需求以幾倍成長速持續成長呢?

1. 15倍
2. 25倍
3. 35倍
4. 45倍

5. 根據LinkedIn公司AI職缺調查顯示，如果要從事AI領域職務，需要哪一方面的專業人才呢?

1. 物理/化學
2. 機械工業/電子學/計算機工程/資訊科學
3. 生物資訊學/神經科學
4. 經濟學/數學/統計數據
5. 以上皆是

6. 製造業在推動AI專案的目的，是為加速決策速度、縮短產品開發時程、最佳化生產流程、提升產品品質等，英業達認為AI團隊還需要什麼樣的人才加入，才能讓AI專案效益更大?

1. 專案經理人
2. 熟悉產業知識的專家
3. 以上皆是

7. 英業達和AI最直接的工作是智慧製造，請問在英業達首席科學家的工作內容為何?

1. 跨部門溝通/協調能力
2. 定義問題/問題分析能力
3. 資料數據分析能力、搭建各種機器人學習模型
4. 整合不同專長人才能力
5. 以上皆是

8. 請問以英業達的經驗，建議企業需要哪些AI人才呢?

1. 全局者(企業高階者)
2. 專精者(純技術背景人才)
3. 參與者(某領域專精知識者)
4. 以上皆是

9. 請問英業達在成立AI研究中心後，公司為建立AI團隊機制採用哪些方法，提高跨部門協作能力?

1. 以專案方式
2. 以產品別
3. 以上皆是

10. 請問英業達建立AI團隊的步驟有哪些?

1. 執行試點計畫而獲得動力
2. 建立公司內部的AI團隊、制定人工智慧戰略
3. 對員工進行AI技能培訓
4. 在公司內部和外部建立良好的溝通渠導
5. 以上皆是

科技素養MRT傳送門

• e等公務園+學習平臺｜科技素養MRT(2023年)